COACHING E GROUP COACHING

COACHING E GROUP COACHING

Le dinamiche dei mercati sempre più complesse e veloci implicano profondi e continui cambiamenti con i quali ogni Azienda e il suo Personale sono chiamati ad adeguarsi in termini di rapidità e  adattamento.

In questo scenario, il coaching rappresenta un importante supporto per la crescita del Personale, si caratterizza per rapidità ed efficacia di utilizzo, capacità di misurarsi su obiettivi concreti, di adattarsi alle singole esigenze/aspettative. Flessibile nell’applicazione e adatto a costituire un percorso a sé oppure ad essere utilizzato all’interno di specifici percorsi formativi, può essere indirizzato ai singoli come anche al team.

BENEFICI

  • Facilitazione nel processo di cambiamento
  • Sviluppo della iniziativa e dell’azione responsabile
  • Clima lavorativo positivo e costruttivo
  • Motivazione dei singoli collaboratori e dei team di lavoro
  • Miglioramento della performance in vista del raggiungimento dei propri obiettivi
  • Sviluppo della consapevolezza personale e del senso di auto-efficacia
  • Rafforzamento della sicurezza personale e dell’autostima
  • Presa di coscienza e sviluppo delle proprie potenzialità
  • Facilitazione dell’assunzione di nuove responsabilità, maggior propensione all’azione
  • Sviluppo della capacità di problem solving e di decision making
  • Miglioramento della capacità di gestire il tempo e lo stress
  • Miglioramento della qualità della vita personale e professionale.

MODALITA OPERATIVE

I nostri percorsi di coaching prevedono:

  • sessioni in aula individuali e in team. Il Coaching applicato ad un team, in particolare, è orientato a facilitare i processi produttivi e di integrazione tra i singoli individui e le loro funzioni. I benefici più immediati sono: il passaggio da una visione centrata sulle proprie competenze e modi di pensare ad una visione d’insieme più ampia ed integrata, favorendo a sua volta il passaggio da un focus sui contenuti ad un focus sui processi del proprio lavoro;
  • sessioni in video formazione individuali e di gruppo, anche con gruppi che appartengono ad Agenzie diverse (group coaching) per facilitare lo scambio di esperienze e l’apprendimento di nuove conoscenze e competenze. Per le sessioni in video è utilizzata la piattaforma aziendale TFA.

 

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